离职后工资没发，退群与否不影响工资权益。依据《劳动法》等，工资应按时支付，不退还可能导致诉讼。若工资未发，应及时通过法律途径解决，避免不良后果，如影响个人信用或面临法律追责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后工资未发，需采取行动。1. 协商：首先与用人单位沟通，明确工资发放时间和原因。2. 仲裁：若协商无果，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，提交相关证据。3. 诉讼：仲裁不满，可向人民法院起诉，要求支付工资及赔偿。同时，保留证据，避免退群影响后续联系。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后工资没发，常见处理方式是协商、仲裁或诉讼。应先尝试与用人单位协商；协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；若仲裁结果不满，可再向人民法院提起诉讼。
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